2016年以来，保山市残联系统按照各级党委和纪委的部署要求，从抓主要领导、“两学一做”学习教育、问责机制、制度建设、廉政文化建设等五方面入手，深入推进党风廉政建设，为加快推进残疾人小康进程提供了坚强的组织和纪律保障。
   一是抓主要领导促主体责任落实。在责任制落实工作中，明确要求主要领导必须担任党风廉政建设和反腐败工作领导小组组长，对反腐倡廉工作负全面领导责任，班子成员抓好职责范围内的党风廉政建设工作，同时，要求主要领导必须支持纪委和纪工委的监督检查和案件办理工作。
   二是抓“两学一做”强党性党风党纪教育。深入开展“两学一做”学习教育，深入学习党章党规、系列讲话，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑，指导实践；认真学习“一准则一条例”，要求党员干部把纪律和规矩挻在前面，自觉做到讲政治、懂规矩、守纪律；建立日常谈话机制，对党员干部出现一般性工作失误进行提醒谈话，对党员干部在思想、工作、生活作风等方面出现的苗头性、倾向性问题，有针对性地进行诫勉谈话，抓早抓小，防微杜渐。今年1至9月，市残联对党员干部进行提醒谈话4件次。
   三是抓问责机制促工作落实。针对工作落实不力，工作中拖拖拉拉、阳奉阴违等行为，启动问责机制，严肃问责，确保各项工作落到实处。
   四是抓制度建设促权力运行规范。进一步健全完善《党组决策机制》、《党员干部提醒谈话制度》、《物资采购制度》、《公务接待管理制度》等，并采取有效措施提高制度执行力，努力把权力关进制度的笼子里，规范权力运行。
   五是抓廉政文化建设促廉洁氛围形成。在全市残联系统内开展培育和践行社会主义核心价值观活动，围绕社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设，大力开展以“仁、义、诚、敬、孝”为主要内容的“善行义举榜”建设，宣扬好人好事，展示善行义举，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，形成“人人做好人，好人做好事，好事就上榜，好人有好报”的良好风尚；在系统内选树廉内助典型，引导党员干部从严从实管理家属，形成人人讲廉洁、崇尚廉洁的良好氛围。